岗位职责：

1. 负责建立和管理封装、软件、硬件、信号完整性等设计团队的人员管理、机制建设管理；

2. 组内内部工作规划、技术问题的解决和技术支持，并输出符合要求的标准化文档；组内环节资源分配； 

3. 对组内项目进行项目经验总结，分析并找出存在的问题，提出改进工作的实施方案； 

4. 负责该部门内的项目考核的绩效分解和下属绩效目标的制定，以及绩效评价和反馈。

岗位要求： 

1. 微电子/电子/通信/计算机等相关专业全日制硕士及以上，5年以上相关工作经验；

2. 做事主动，有责任心，有创业心态。